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他的故事，沒有驚天動(dòng)地，只有數(shù)十年如一日的默默耕耘。提及往昔成績，他總是輕描淡寫道：“這是我的本份。”說起獲得榮譽(yù)與功勞時(shí)，他又說：“這全歸功于團(tuán)隊(duì)的力量和豫光集團(tuán)的培養(yǎng)。”他，就是甘肅洛壩有色金屬集團(tuán)有限公司（以下簡稱“洛壩集團(tuán)”）副總經(jīng)理、豫光集團(tuán)2020年度勞動(dòng)模范王軍亮。

披荊斬棘 一路凱歌

用心得以精進(jìn)，專注方可成事。 2017年12月，王軍亮被外調(diào)到洛壩集團(tuán)任總經(jīng)理助理，半年后被提升為副總，分管設(shè)備物資及工程項(xiàng)目建設(shè)工作。

他從不計(jì)較個(gè)人得失，幾乎每年只有春節(jié)放假才回趟家。前年建成試產(chǎn)的全尾砂充填項(xiàng)目，因距離長、揚(yáng)程高、水泥計(jì)量配比等問題影響，不具備連續(xù)充填能力。去年，公司任命王軍亮為該項(xiàng)目整改負(fù)責(zé)人，面對(duì)工期緊、問題多的不利局面，他就像上緊了發(fā)條的時(shí)鐘，一刻不停地工作著。去年，妻子因病做手術(shù)，作為丈夫的他僅陪護(hù)了2天。妻子理解重任在身的丈夫，但也會(huì)戲謔道，自從他外調(diào)到洛壩，就像“賣”給了洛壩，連家都忘了。他克服重重困難，精心組織，迅速扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面，充填項(xiàng)目最終具備連續(xù)充填能力。

精打細(xì)算 增效創(chuàng)利

“你應(yīng)付設(shè)備，設(shè)備就應(yīng)付你。”這是他常說的話。洛壩集團(tuán)是30余年的老企業(yè)，設(shè)備及選礦成本一直居高不下。2020年，他臨危受命。“接過這個(gè)責(zé)任，就要擔(dān)下去。”簡單的一句話道出了他不辱使命的決心。

工作中的王軍亮總是以高度的敬業(yè)精神全情投入，公司每一項(xiàng)施工項(xiàng)目和設(shè)備大檢修中無不銘刻著他忙碌的身影、凝重的思考、鎮(zhèn)定的指揮。在礦山、選廠，他廣開渠道，想方設(shè)法修舊利廢，降低材料成本；對(duì)更換的廢舊設(shè)備和配件盡可能地重復(fù)修復(fù)使用，降低材料消耗。在設(shè)備物資管理過程中，經(jīng)對(duì)選礦磨機(jī)、主行星輪減速機(jī)、礦漿循環(huán)流程和輸送設(shè)備等進(jìn)行改進(jìn)和更新，選礦材料消耗降低近20%。

培養(yǎng)人才 造福企業(yè)

“人是企業(yè)發(fā)展的第一要素。”王軍亮是副總經(jīng)理，但更像辛勤的園丁。在工作中，他非常注重人才的培養(yǎng)。3年多來，在總經(jīng)理的支持下，他大膽啟用了一批年富力強(qiáng)、有創(chuàng)新精神和發(fā)展前途的人員擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人。

有一天，他發(fā)現(xiàn)有些員工在上班時(shí)玩手機(jī)、閑談，他未當(dāng)面批評(píng)，而是針對(duì)年輕人熱情好學(xué)的特點(diǎn)，以自己的切身體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)他們要以只爭朝夕的精神多讀書、多學(xué)習(xí)，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)、樂學(xué)、好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，爭取做一名全面的復(fù)合型人才。

在他的嚴(yán)格管理下，公司培養(yǎng)出一批批勤奮好學(xué)、業(yè)務(wù)精通的優(yōu)秀員工，從而使企業(yè)的整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面快速的提升。

“初心不改勤耕耘，挺為勁草淬真金。”這個(gè)身材修長、面容清瘦、略有靦腆的中原漢子，從基層工作干起，一步一個(gè)腳印，現(xiàn)已走上公司管理崗，為企業(yè)擔(dān)起了一份責(zé)任，也擔(dān)出一項(xiàng)項(xiàng)成績，為豫光集團(tuán)這艘巨輪提供了源源不斷的動(dòng)力，不斷迎接有色金屬市場大洋中變幻莫測的風(fēng)浪洗禮。