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  安徽銅陵有色銅冠池州資源公司黃山嶺礦開采歷史已近50年，目前井下資源嚴重告急，由4號單一礦體供礦延伸到多個礦體邊部、底部，品位下降，采選成本大。面對困難，近年來，該公司創(chuàng)新實施井下“精采”專題方案，全力攻關保供礦、穩(wěn)品位，提質(zhì)增效，竭力實現(xiàn)年度目標。
該公司強化精采細收目標管理，層層分解落實，并加強現(xiàn)場技術指導，科學管控損失、貧化，同時，嚴格現(xiàn)場驗收、杜絕臺班無效作業(yè)量，通過細化責任考核和獎懲，全過程調(diào)動員工精采細收的積極主動性。強化探采結合，該公司加大探邊摸底力度，探增儲量，增加平衡調(diào)節(jié)余地，通過恢復1號、2號、3號礦體邊部底部供礦并加大探礦開拓力度，著力破解原礦品位持續(xù)下降、邊角礦礦層薄、作業(yè)戰(zhàn)線長采深大的難題。2022年，該公司在采礦權范圍內(nèi)實際探增資源量6.35萬噸、鉛鋅金屬量1278噸，有效地緩解了供礦壓力。針對多礦體邊部底部采出礦，該公司適時調(diào)整作業(yè)地點，合理搭配多金屬選礦入選品位，避免礦石性質(zhì)大幅波動影響選礦指標。優(yōu)化礦柱留設，該公司技術人員根據(jù)現(xiàn)場變化，分析判斷，礦柱留設方案結合礦體厚度、品位變化，在薄層處、低品位處留礦柱或留超大礦柱，在品位高、厚度大的位置多采超采，減少頂?shù)装宓V石損失，針對繞不開的廢石，堅持分采分出，控制貧化，確保效益最大化。
該公司牢固樹立“多回收一塊礦石就是多創(chuàng)造一份效益”的顆粒歸倉思路，做到一個采場一個清，整體推進，實現(xiàn)全回收。該公司從技術創(chuàng)新入手，提高殘礦回收率，采用全面法，簡化底部結構，回收品位較高的底柱及小礦體間柱;采用縮采、抽稀等方法，回收部分點柱。這一系列提質(zhì)增效的措施得到了廣大員工的積極響應，一年來，該公司調(diào)車場運輸人員主動從提升的廢石中分揀出2噸多礦石。該公司深化細化“精采”作業(yè)方案以來，有效地應對了原礦品位低貧的難題，穩(wěn)定了原礦品位和選礦指標。2022年，該公司實現(xiàn)鉛鋅金屬量、銅金屬量分別超年度計劃的23.98%和23.73%，在供礦告急、品位低貧的艱難條件下，超額完成年度目標并實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)盈利的良好經(jīng)營效果。（夏富青 周文勝）