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云南馳宏鋅鍺股份有限公司會(huì)澤冶煉分公司（以下簡(jiǎn)稱馳宏會(huì)澤冶煉）粗鉛廠還原爐班組是一個(gè)能吃苦、講奉獻(xiàn)、善攻關(guān)、爭(zhēng)第一的團(tuán)隊(duì)。自成立以來(lái)，該班組先后對(duì)還原爐實(shí)施天然氣代替煤氣、槍口銅水套等10余項(xiàng)改造，持續(xù)優(yōu)化天然氣單耗等指標(biāo)，每年降低生產(chǎn)成本200余萬(wàn)元，熔渣含鉛、鉛冶煉綜合能耗等經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)處于同行業(yè)最高水平，為馳宏會(huì)澤冶煉連續(xù)3年蟬聯(lián)全國(guó)重點(diǎn)用能鉛冶煉行業(yè)能效“領(lǐng)跑者”稱號(hào)立下汗馬功勞。

榜樣引領(lǐng)

苦干實(shí)干勇拼搏

作為鉛冶煉系統(tǒng)生產(chǎn)線的“尖刀”班組，馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組勇挑重?fù)?dān)、沖鋒在前，承擔(dān)產(chǎn)鉛重任。該班組共有54名員工，其中，黨員19人、高級(jí)技師6人。一直以來(lái)，該班組黨員帶頭攻關(guān)、員工愛崗敬業(yè)，不僅有全國(guó)有色金屬行業(yè)技術(shù)能手、云南省勞動(dòng)模范丁林能，全國(guó)青年崗位能手、云嶺首席技師鄧志敏，還有云南省鉛還原爐操作工技術(shù)狀元趙澤林。在優(yōu)秀人才的帶領(lǐng)下，還原爐班組獲得云南省工人先鋒號(hào)、云南省安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝班組等榮譽(yù)稱號(hào)。

“富氧頂吹+側(cè)吹還原”煉鉛工藝是國(guó)內(nèi)首次運(yùn)用的先進(jìn)煉鉛工藝。在工程建設(shè)期間，馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組員工克服施工條件艱苦等困難，主動(dòng)放棄休息時(shí)間，一心撲在現(xiàn)場(chǎng)管道鋪設(shè)、設(shè)備安裝調(diào)試等工作上，為順利達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)打牢基礎(chǔ)。投產(chǎn)后的某一天，虹吸口被熔渣堵住，導(dǎo)致鉛熔池急劇升高，侵蝕還原爐銅水套。為避免水套溫度不斷升高，該班組黨員趙澤林、祖維炳挺身而出，帶領(lǐng)幾名員工，身穿幾十斤重的工作服裝，燒一根又一根的吹氧管。第74根吹氧管燒完后，虹吸道流淌出鉛液，問(wèn)題得以解決。順著那束火紅的光看去，這群人堅(jiān)定的眼神掃視著每一個(gè)生產(chǎn)細(xì)節(jié)，汗水順著發(fā)絲流下，用實(shí)際行動(dòng)闡釋何為工匠精神。

馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組員工?？?ldquo;硬骨頭”，數(shù)據(jù)就是他們的定力跟底氣。試生產(chǎn)以來(lái)，還原爐爐墻使用壽命是制約粗鉛產(chǎn)量的瓶頸問(wèn)題。針對(duì)這一難題，該班組技術(shù)骨干多次開展延長(zhǎng)還原爐爐墻使用壽命專題研討會(huì)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，開展槍口銅水套改造工作。截至目前，還原爐爐墻使用壽命達(dá)32個(gè)月以上。隨著粗鉛產(chǎn)量的不斷增加，該班組從入爐熔渣著手，通過(guò)分析渣型，進(jìn)行精細(xì)操作，根植質(zhì)量意識(shí)，提煉出“一爐三探渣”等先進(jìn)操作法，有效縮短熔煉周期、提高生產(chǎn)效率。2022年，還原爐班組粗鉛產(chǎn)量達(dá)83218噸，98#鉛品級(jí)率達(dá)100%，作業(yè)率達(dá)95.19%，還原爐熔渣含鉛低至1.09%，創(chuàng)歷史新高。“學(xué)有榜樣、做有標(biāo)桿、行有楷模”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，讓該班組員工克服一切困難，在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī)。

以企為家

價(jià)值創(chuàng)造爭(zhēng)榮光

都說(shuō)鉛冶煉工作又苦又累，可是，馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組員工早已把企業(yè)當(dāng)成自己的家。“會(huì)冶光榮我光榮，我為會(huì)冶爭(zhēng)光榮；會(huì)冶發(fā)展我發(fā)展，我為會(huì)冶促發(fā)展。”該班組員工始終踐行“企興我榮，企衰我恥”的榮辱觀，立足崗位作貢獻(xiàn)、創(chuàng)佳績(jī)，真抓實(shí)干比奉獻(xiàn)、比擔(dān)當(dāng)。全國(guó)青年崗位能手鄧志敏、云嶺首席技師丁林能深耕技術(shù)改造，先后完成槍口銅水套、煙塵刮板下灰管、鑄錠機(jī)冷卻水等10余項(xiàng)技術(shù)改造，提出合理化建議27條；先進(jìn)黨員趙澤林、祖維炳等人研發(fā)出先進(jìn)燒口操作模式，有效降低吹氧管用量，創(chuàng)效益120萬(wàn)元；青年黨員宋云安、王金付帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)自主設(shè)計(jì)噴槍，大力推進(jìn)噴槍改造工作。該班組一班集思廣益提出布袋噴吹系統(tǒng)改善措施，每月可節(jié)約壓縮空氣費(fèi)用4萬(wàn)余元；四班開展思想大討論活動(dòng)，提出鉛溜槽改造計(jì)劃，使其使用壽命延長(zhǎng)1倍。該班組全員參與生產(chǎn)工藝優(yōu)化，穩(wěn)定控制渣型，降低天然氣使用量，通過(guò)調(diào)整優(yōu)化熔煉參數(shù)，控制各階段加料量及時(shí)間，有效降低煤焦消耗量，每年節(jié)約生產(chǎn)成本490萬(wàn)元。2022年以來(lái)，該班組員工充分發(fā)揮自身的技能專長(zhǎng)，開展修舊利廢項(xiàng)目200余項(xiàng)，積極投身降本增效主戰(zhàn)場(chǎng)。

服務(wù)中心

團(tuán)結(jié)建設(shè)激活力

馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組員工扎根基層，在苦干實(shí)干中長(zhǎng)才干、壯筋骨，練就擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀，努力打造成為綜合能力強(qiáng)、技術(shù)精湛、勇于創(chuàng)新拼搏的新時(shí)代工人隊(duì)伍。該班組以“能自己干絕不外委”的原則，針對(duì)還原爐爐窯檢修工作，成立檢修創(chuàng)效團(tuán)隊(duì)，克服高溫炙烤等困難，先后多次完成還原爐爐磚清理工作。依托技能大師工作室，該班組先后組織還原爐技術(shù)技能操作技術(shù)培訓(xùn)17次。在云南省鉛還原爐職工技術(shù)技能大賽中，該班組2人獲得技術(shù)狀元，多人獲得技術(shù)能手稱號(hào)。此外，該班組持續(xù)開展“傳幫帶”“結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)班組員工之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

2022年，馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組共申報(bào)職工創(chuàng)新成果7項(xiàng)、合理化建議13條、先進(jìn)操作法1項(xiàng)，先后解決了一系列制約生產(chǎn)的難題，把價(jià)值創(chuàng)造內(nèi)嵌到團(tuán)隊(duì)建設(shè)，做到雙向提升。該班組始終注重思想引領(lǐng)，提振全體員工的干事創(chuàng)業(yè)士氣，凝聚團(tuán)結(jié)奮進(jìn)力量。通過(guò)班組會(huì)、工作群等載體，講企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)、月度目標(biāo)計(jì)劃；集體研究制訂《還原爐班組管理規(guī)定》，內(nèi)容涵蓋基礎(chǔ)管理、創(chuàng)新活動(dòng)、安全環(huán)保、設(shè)備管理等；每周組織1次安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，每月開展1次政治理論學(xué)習(xí)，每季度進(jìn)行1次技能培訓(xùn)；結(jié)合崗位形成細(xì)化的績(jī)效分配制度，月度班組績(jī)效考核公開透明，營(yíng)造出班組“擰成一股繩、拼盡一份力、共圓一個(gè)夢(mèng)”的濃厚氛圍。

爐火映丹心，汗水鑄年華。馳宏會(huì)澤冶煉還原爐班組將擎奮斗之筆、以汗水為墨，用行動(dòng)續(xù)寫榮光，為“打造一流會(huì)冶，爭(zhēng)創(chuàng)行業(yè)標(biāo)桿”書寫高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)秀答卷。